Директор из Бобруйска 10 лет получала зарплату фиктивного сотрудника

Бобруйчанин оказался не единственным «трудоустроенным» на предприятии ради пенсионного стажа.

Завершено расследование уголовного дела о хищении денег в особо крупном размере. По версии следствия, 60-летняя директор одного из предприятий Бобруйска давала подчиненным указания оформить фиктивное трудоустройство граждан, которым требовался стаж. При этом почти десять лет женщина получала выплаты на одного из них, сообщает пресс-служба Управления Следственного комитета по Могилевской области.

Установлено, что в течение десяти лет (с июля 2007-го по апрель 2016-го) директор предприятия по оказанию услуг населению отдавала указания подчиненным составить документы для фиктивного трудоустройства граждан, которым нужен трудовой стаж.

— Данные действия повлекли необоснованное увеличение трудового стажа, учитываемого при назначении пенсии, четырем гражданам. Одному из них была назначена пенсия по возрасту за работу с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, — рассказала tut.by официальный представитель УСК по Могилевской области Оксана Соленюк.

При этом в течение десятилетия директор по своему усмотрению распоряжалась деньгами, которые начисляли одному из фиктивных работников.

Ущерб предприятию оценивается в более чем 10 500 рублей (около 5 тысяч долларов США по актуальному курсу), еще 2500 рублей — ущерб Фонду соцзащиты населения.

В итоге директору предъявлено окончательное обвинение по ч. 3 ст. 210 (Хищение путем злоупотребления служебными полномочиями, совершенное в крупном размере), ч. 6 ст. 16, ч. 2 ст. 209 (Пособничество в мошенничестве), ч. 2 ст. 424 Уголовного кодекса Беларуси (Злоупотребление служебными полномочиями).

Обвиняемая содержится под стражей. Уголовное дело передано прокурору для направления в суд.